A diretoria da Cassi, as entidades representativas do funcionalismo do Banco do Brasil (da ativa e aposentados) e a direção do BB fizeram nesta terça-feira 22 de abril a segunda rodada de negociação visando a construção conjunta de propostas que assegurem a sustentabilidade e a perenidade do Plano de Associados.
Os participantes do encontro apresentaram e debateram cenários e alternativas com o objetivo de subsidiar a análise técnica dos atores envolvidos, considerando os impactos no curto, médio e longo prazos, com o objetivo de garantir a solidez do plano de saúde.
Representando a Contraf-CUT (Confederação Nacional dos Trabalhadores do Ramo Financeiro), a Comissão de Empresa dos Funcionários do BB apresentou as premissas aprovadas pelas entidades representativas, com base na recente publicação da Resolução CGPAR nº 52/2024, que permite ao patrocinador assumir até 70% da contribuição para os planos de saúde.
A proposta das entidades do funcionalismo é que o Banco do Brasil assuma essa proporção de 70% no modelo de custeio a ser definido, ficando os 30% restantes sob responsabilidade dos associados. Outro ponto da proposta é a retomada da contribuição do banco no período pós-laboral para os funcionários admitidos a partir de 2018, quando passou a valer a antiga resolução CGPAR nº 42 – revogada pela nova norma.
A representação dos associados também propôs que o custeio administrativo da Cassi seja integralmente assumido pelo banco. Além disso, sugeriu que o BB considere uma contribuição adicional sobre o lucro líquido da instituição, com a garantia de que tal medida não impacte negativamente o percentual destinado à PLR dos trabalhadores.
A representação do Banco do Brasil reiterou sua disposição para avançar no debate e se comprometeu a realizar simulações com base nas premissas apresentadas pelas entidades.
Uma nova rodada de negociação foi agendada para o dia 13 de maio, às 14h.
Fonte: Associados Cassi, informações da Contraf-CUT e do Portal da Cassi
